Pflegefachkraft Weiterbildung zum Krankenpfleger (m/w/d) für Intensivpflege und Anästhesie Mehrjährige Berufserfahrung in der Intensivpflege Abgeschlossene Ausbildung als Leitungskraft in der Pflege oder Studium im Bereich Pflegemanagement oder einer ähnlichen FachrichtungVergütung nach TV-L und Jahressonderzahlungen kostenlose Fort- und Weiterbildungen inklusive Freistellung Familienbüro Betriebliche Altersvorsorge Gesundheits- und FitnessangeboteAls Personalberater sind wir exklusiv mit der Betreuung dieses Stellenangebotes beauftragt.
Das erwartet Sie: ein strukturierter Einarbeitungsprozessattraktive Rahmenbedingungen für Fort- und Weiterbildungensinnstiftende Aufgaben im größten Ordensspital Österreichslebendiges Netzwerk mit persönlicher und wertschätzender Kultur Ihr Profil: Diplom im gehobenen Dienst für Gesundheits- und Krankenpflege bzw. abgeschlossenes Studium Gesundheits- und KrankenpflegeAbgeschlossene Sonderausbildung Intensivpflege (bzw. die Bereitschaft diese zu absolvieren)
Als Weiterbildungsleitung bietet sich Ihnen die Möglichkeit aber auch der ausdrückliche Auftrag eine Fachweiterbildung im Bereich Intensiv- und Anästhesiepflege zu gestalten und umzusetzen.Ein abgeschlossenes Master-Studium Pflegepädagogik ist Voraussetzung Eine Fachweiterbildung und Berufserfahrung in der Anästhesie- und Intensivpflege ist Voraussetzung Erfahrung in der Erwachsenenbildung sowie didaktische Fähigkeiten sind wünschenswert Eine strukturierte Arbeitsweise und die Fähigkeit, dieses komplexe Projekte zu organisieren und zu koordinieren, sind unerlässlich German Language required: C1 LevelUnbefristete Festanstellung - Vollzeit Anstellung nach Tarifvertrag mit qualifikationsbasierter Einstufung 30 Tage Jahresurlaub Homeoffice Tage möglich Betriebliche Altersversorgung und Gesundheitsmanagement Umfangreiches internes und externes WeiterbildungsangebotAls Personalberater sind wir exklusiv mit der Betreuung dieses Stellenangebotes beauftragt.
Sie sind darüber hinaus die fachliche Schnittstelle zur örtlichen ZSAV / AEMP.Sie sind ausgebildeter Pflegefachmann/-frau (Gesundheits- und Krankenpfleger/in) mit Fachweiterbildung für den Operationsdienst, (OTA) oder haben eine Weiterbildung in Anästhesie- und Intensivpflege Studium Gesundheits-, OP- oder Pflegemanagement ist wünschenswert. Oder Sie haben einen Stationsleitungskurs nach den Richtlinien der DKG erfolgreich absolviert Sie verfügen über mehrjährige Berufs-und Führungserfahrung im Zentral-OP einer Klinik der Maximal- oder Schwerpunktversorgung Sie haben ausgewiesene Erfahrungen in der interdisziplinären Steuerung des Tagesgeschäfts eines Zentral-OPsEine attraktive tarifliche oder außertarifliche Vergütung Zahlreiche (auch fachspezifische) Fort-, Aus- und Weiterbildungsangebote Eine kollegiale und wertschätzende Arbeitsatmosphäre in einem sympathischen Team Das Klinikum unterstützt aktiv die Vereinbarkeit von Beruf und Familie und fördert die Gleichstellung aller Mitarbeiter:innen.
Sie sind darüber hinaus die fachliche Schnittstelle zur örtlichen ZSAV / AEMP.Sie sind ausgebildeter Pflegefachmann/-frau (Gesundheits- und Krankenpfleger/in) mit Fachweiterbildung für den Operationsdienst, (OTA) oder haben eine Weiterbildung in Anästhesie- und Intensivpflege Studium Gesundheits-, OP- oder Pflegemanagement ist wünschenswert. Oder Sie haben einen Stationsleitungskurs nach den Richtlinien der DKG erfolgreich absolviert Sie verfügen über mehrjährige Berufs-und Führungserfahrung im Zentral-OP einer Klinik der Maximal- oder Schwerpunktversorgung Sie haben ausgewiesene Erfahrungen in der interdisziplinären Steuerung des Tagesgeschäfts eines Zentral-OPsEine attraktive tarifliche oder außertarifliche Vergütung Zahlreiche (auch fachspezifische) Fort-, Aus- und Weiterbildungsangebote Eine kollegiale und wertschätzende Arbeitsatmosphäre in einem sympathischen Team Das Klinikum unterstützt aktiv die Vereinbarkeit von Beruf und Familie und fördert die Gleichstellung aller Mitarbeiter:innen.
Sie sind die fachliche Schnittstelle zur örtlichen AEMP.Sie sind ausgebildeter Pflegefachmann/-frau (Gesundheits- und Krankenpfleger/in) mit Fachweiterbildung für den Operationsdienst, OTA oder haben eine Weiterbildung in Anästhesie- und Intensivpflege Studium Gesundheits-, OP- oder Pflegemanagement ist wünschenswert. Oder haben Sie einen Stationsleitungskurs nach den Richtlinien der DKG erfolgreich absolviert Sie verfügen über mehrjährige Berufs-und Führungserfahrung im Zentral-OP einer Klinik der Maximal- oder Schwerpunktversorgung Sie haben ausgewiesene Projektmanagement-Erfahrungen sowie in der interdisziplinären Steuerung des Tagesgeschäfts eines Zentral-OPsEine attraktive tarifliche oder außertarifliche Vergütung Zahlreiche (auch fachspezifische) Fort-, Aus- und Weiterbildungsangebote Eine kollegiale und wertschätzende Arbeitsatmosphäre in einem sympathischen Team Das Klinikum unterstützt aktiv die Vereinbarkeit von Beruf und Familie und fördert die Gleichstellung aller Mitarbeiter:innen.
Ansprechpartner Melanie Kudlacek Sachbearbeiterin Bewerbermangement Unser Arbeitgeber bietet Ihnen Willkommenskultur: Sie durchlaufen einen Einführungstag und erhalten eine individuelle Einarbeitung Tarifvertrag: Neben einem attraktiven Gehalt nach Tarifvertrag (TVöD-K/VKA) und 30 Tagen Urlaub profitieren Sie von einer langfristigen Absicherung durch eine betriebliche Altersvorsorge (ZVK) Mobilität: Wir bieten Ihnen ein RMV-Jobticket an und stellen Ihnen kostenfreie Parkmöglichkeiten vor Ort zur Verfügung Sicherheit: Bei uns haben Sie einen sicheren Arbeitsplatz mit Gehaltsentwicklung Gesundheit: Unser betriebliches Gesundheitsmanagement bietet Ihnen regelmäßig in Zusammenarbeit mit verschiedenen Krankenkassen Seminare an Weiterentwicklung: Wir unterstützen Sie mit internen und externen Fortbildungen Benefit: Sie bekommen Zugang zu einem Portal mit Mitarbeitervorteilen Das erwartet Sie bei uns - eine hochwertige Aufgabe in einem kompetenten Team Ziel- und mitarbeiterorientierte Personalführung Personalentwicklung und Personalbeurteilung Dienstplangestaltung( PpUGV, Pflegebudget, Pflegequotient) Mitgestaltung der qualitativen und konzeptionellen Weiterentwicklung der Pflege auf Intensivstation Verantwortung für die Sicherung der Pflegequalität und Pflegemaßnahmen sowie für die Dokumentation Beteiligung an der praktischen Ausbildung im GPR Das zeichnet Sie aus eine Fachweiterbildung zum Intensiv- und Anästhesie Pfleger (m/w/d) eine Weiterbildung zur Leitung einer Station/Bereich oder ein Management Studium (Pflege/ Gesundheitswesen) oder Sie beabsichtigen zeitnah die Weiterbildung/ein Studium zu absolvieren Leitungserfahrung Organisationskompetenz, Verantwortungsbewusstsein und Sie legen großen Wert auf Zuverlässigkeit umfassende pflegerische und soziale Kompetenzen und Sie haben Freude am Beruf Engagement und Teamfähigkeit sind für Sie selbstverständlich Folgende Unterlagen benötigen wir von Ihnen Anschreiben aktueller, tabellarischer Lebenslauf Ihre Kontaktdaten mit Telefonnummer und E-Mailadresse Ausbildungs-, Hochschul- und/oder Arbeitszeugnisse Zertifikate über Fortbildungen und Praktika (falls vorhanden)
Als Weiterbildungsleitung bietet sich Ihnen die Möglichkeit aber auch der ausdrückliche Auftrag eine Fachweiterbildung im Bereich Intensiv- und Anästhesiepflege zu gestalten und umzusetzen.Ein abgeschlossenes Master-Studium Medizinpädagogik ist Voraussetzung Abgeschlossene Fachweiterbildung der Anästhesie- und Intensivpflege Erfahrung in der Weiterbildung/ Praxisanleitung sind wünschenswert Eine strukturierte Arbeitsweise und die Fähigkeit, dieses komplexe Projekte zu organisieren und zu koordinieren, sind unerlässlich German Language required: C1 LevelUnbefristete Festanstellung - Vollzeit Anstellung nach Tarifvertrag mit qualifikationsbasierter Einstufung 30 Tage Jahresurlaub Homeoffice Tage möglich Betriebliche Altersversorgung und Gesundheitsmanagement Umfangreiches internes und externes WeiterbildungsangebotAls Personalberater sind wir exklusiv mit der Betreuung dieses Stellenangebotes beauftragt.
Als Weiterbildungsleitung bietet sich Ihnen die Möglichkeit aber auch der ausdrückliche Auftrag eine Fachweiterbildung im Bereich Intensiv- und Anästhesiepflege zu gestalten und umzusetzen.Ein abgeschlossenes Master-Studium Pflegepädagogik ist Voraussetzung Abgeschlossene Fachweiterbildung der Anästhesie- und Intensivpflege Erfahrung in der Weiterbildung/ Praxisanleitung sind wünschenswert Eine strukturierte Arbeitsweise und die Fähigkeit, dieses komplexe Projekte zu organisieren und zu koordinieren, sind unerlässlich German Language required: C1 LevelUnbefristete Festanstellung - Vollzeit Anstellung nach Tarifvertrag mit qualifikationsbasierter Einstufung 30 Tage Jahresurlaub Homeoffice Tage möglich Betriebliche Altersversorgung und Gesundheitsmanagement Umfangreiches internes und externes WeiterbildungsangebotAls Personalberater sind wir exklusiv mit der Betreuung dieses Stellenangebotes beauftragt.
Das OP-Management ist eine Stabsstelle der Medizinischen Geschäftsführung.Sie sind examinierter Gesundheits- und Krankenpfleger (m/w/d) mit Fachweiterbildung OP-Pflege oder Intensivpflege Idealerweise haben Sie ein abgeschlossenes Studium im Bereich Pflegemanagement oder vergleichbare Qualifikation Sie verfügen über mehrjährige Führungserfahrung in einer Leitungsposition mit Personalverantwortung Sie verfügen über Kenntnisse der für den Krankenhausbetrieb maßgeblichen gesetzlichen Bestimmungen und das dazugehörige betriebswirtschaftliche Wissen Sie haben einschlägige IT-KenntnisseEine anspruchsvolle neu geschaffene Leitungstätigkeit in einem großen Krankenhaus in Bayern mit drei Standorten Eine unbefristete Festanstellung Eine attraktive Bezahlung nach TVöD-K mit Zulagen 30 Urlaubstage Betriebliche Altersversorgung und UmzugshilfeAls Personalberater sind wir exklusiv mit der Betreuung dieses Stellenangebotes beauftragt.
Sie leiten ein motiviertes und kollegiales Team, das interdisziplinär durch weitere Fach-abteilungen verstärkt wird.Abgeschlossene Berufsausbildung als Gesundheits- und Krankenpfleger:in und Studium im Bereich Pflegemanagement oder einer ähnlichen Fachrichtung oder Abgeschlossene Ausbildung als Leitungskraft in der Pflege Fachweiterbildung für Intensivpflege und Anästhesie Mehrjährige Berufserfahrung in der IntensivpflegeVergütung nach TV-L und Jahressonderzahlungen kostenlose Fort- und Weiterbildungen inklusive Freistellung Betriebliche Altersvorsorge Gesundheits- und FitnessangeboteAls Personalberater sind wir exklusiv mit der Betreuung dieses Stellenangebotes beauftragt.
Ihre Aufgaben: Sie haben eine abgeschlossene Ausbildung zum/-r Pflegefachmann/Pflegefachfrau, Gesundheits- und Krankenpfleger/-in oder Altenpfleger/-in und haben die Weiterbildung „Anästhesie und intensivpflege“ erfolgreich absolviert. Sie haben ein Studium im Bereich Pflegemanagement, die Weiterbildung zur Stationsleitung oder eine vergleichbare Qualifikation erfolgreich abgeschlossen und konnten bereits erste Erfahrungen bei der Umsetzung der vielfältigen Führungsaufgaben sammeln Sie fördern und fordern Ihre Teammitglieder durch eine offene Kommunikation, überdurchschnittliches Engagement, eine hohe Flexibilität und Ihre persönliche Vorbildwirkung Die Qualität der pflegerischen Versorgung ist für Sie wichtig und Sie motivieren Ihr Team zur ständigen Qualitätssicherung und Qualitätsweiterentwicklung Sie begleiten aktiv den Zertifizierungsprozess zum „Weaningzentrum“ Mit Organisationsgeschick, Selbstständigkeit und Verantwortungsbewusstsein gehen Sie durch Ihr Arbeitsleben, arbeiten gern in multiprofessionellen Teams und leben Interdisziplinarität Die Zusammenarbeit mit den unterschiedlichen Fachabteilungen gestalten Sie konstruktiv und vertrauensvoll Sie verfügen über langjährige Erfahrung auf einer Intensivstation Unsere Stärken als Arbeitgeber: eine interessante, vielseitige (Führungs-)Aufgabe mit hohem Gestaltungs- und Entscheidungsspielraum eine strukturierte Einarbeitung ein motiviertes Team und ein angenehmes Betriebsklima attraktive Arbeitsbedingungen durch die Tarifanwendung des TVöD-K eine tariflich geregelte betriebliche Altersvorsorge einen mit neuester Technik ausgestatteten und modernen Arbeitsplatz Arbeiten mit der elektronischen Patientenakte – schnell, interdisziplinär, nahezu papierlos Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten nach Ihren persönlichen Interessen ein kostenfreies JobTicket für das gesamte RMV-Gebiet Erleben Sie bei uns, dass Ihr Engagement gesehen wird.
Hier wirst Du ausgebildet Im Evangelischen Krankenhaus WeselIn unseren Senioren- und PflegeeinrichtungenIn der ambulanten PflegeDer theoretische Unterricht findet im Bildungszentrum Niederrhein (BZNW) statt Ausbildung und Studium – geht das gleichzeitig? Ja. Während Deiner Ausbildung kannst Du ein duales Studium „Pflege“ (Bachelor of Science) aufnehmen. Unsere Kooperationspartner dafür sind: Fachhochschule MünsterHochschule Niederrhein in Krefeld Die Studiengebühren übernehmen wir für Dich.
Wiedereingliederung sowie Beratung zu nachfolgenden Leistungen)interdisziplinäre und multiprofessionelle Zusammenarbeit mit allen Bereichen der Klinik Erforderlicher Schulabschluss ein erfolgreich absolviertes Studium der Sozialarbeit oder Sozialpädagogik bzw. ein vergleichbares Studium Das wünschen wir uns von Ihnen eine hohe fachliche und soziale Kompetenzenormes Organisationsgeschick und sehr gute Kommunikationsfähigkeitausgeprägte DienstleistungsbereitschaftVorerfahrung im Bereich des Kliniksozialdienstes ist erwünscht, aber nicht zwingende Voraussetzung Wir bieten Ihnen eine abwechslungsreiche selbständige Tätigkeit in einem hochmotivierten Teamintensive EinarbeitungUnterstützung bei internen und externen Weiterbildungsangeboteneine 5-Tage Woche bei 38,5 Wochenstunden und 30 Tage Urlaub (Heiligabend und Silvester on Top)*eine arbeitgeberseitig finanzierte betriebliche Altersversorgungattraktive Mitarbeiterrabatte bei einer Vielzahl von Unternehmen (Corporate Benefits), kostenfreie Nutzung der Klinik-Milon-Geräte und Hydrojets, mögl.
zur nächstmöglichen Besetzung | unbefristet | in Vollzeit oder Teilzeit Für unsere Medizinische Berufsfachschule suchen wir Pflegepädagogen (BA/MA) oder Diplom-Medizinpädagogen sowie Berufspädagogen für OTA/ATA-Ausbildung (d/m/w) zur nächstmöglichen Besetzung | unbefristet | in Vollzeit oder Teilzeit Ihre Perspektiven – unsere Angebote die Mitarbeit in einem kollegialen Team mit strukturierten Einarbeitungskonzepten 30 Tage jährlicher Urlaub Jahressonderzahlung und Leistungsentgelt betriebliche Altersvorsorge (ZVK) und Vermögenswirksame Leistungen Gesundheitsmanagement und betriebliche Sozialleistungen (Personalapotheke u. v. m.) attraktive, leistungsgerechte tarifliche Vergütung nach unserem Haustarif Ihr Profil Sie verfügen über eine abgeschlossene Ausbildung in einem Pflegeberuf, als OTA oder ATA und können einen Abschluss oder ein fortgeschrittenes Studium als Dipl./MA Pflegepädagoge/-in (d/m/w) bzw. Medizinpädagoge/in (d/m/w) oder eine gleichwertige berufspädagogische Hochschulausbildung nachweisen Für die OTA/ATA- Ausbildung verfügen Sie über die Fachweiterbildung Operativer Funktionsdienst oder Intensivpflege und Anästhesie sowie über Berufserfahrung in diesen Bereichen Sie zeichnen sich durch ein hohes Maß sozialer Kompetenz sowie Organisationsvermögen aus Sie verfügen über methodisch-didaktisches Geschick sowie Unterrichtserfahrung Ihre Aufgaben Planung, Durchführung und Evaluation der theoretischen und praktischen Ausbildung in den Bildungsgängen selbständige Kursleitung Beratung, Anleitung und Begleitung der Auszubildenden in Theorie und Praxis konstruktive Zusammenarbeit mit den Partnern der praktischen Ausbildung Mitwirkung bei der Umsetzung und Weiterentwicklung lernfeldorientierter Curricula und handlungsorientierter Ausbildungskonzepte Kontakt Haben wir Ihr Interesse geweckt?
.) • attraktive, leistungsgerechte tarifliche Vergütung nach unserem Haustarif Ihr Profil • Sie verfügen über eine abgeschlossene Ausbildung in einem Pflegeberuf oder als OTA/ ATA • Sie können einen Abschluss oder ein fortgeschrittenes Studium als Dipl./MA Pflegepädagoge/-in (d/m/w) bzw. Medizinpädagoge/in (d/m/w) oder Berufspädagoge/in (d/m/w) oder eine gleichwertige pädagogische Hochschulausbildung nachweisen • Für die OTA/ATA- Ausbildung verfügen Sie über die Fachweiterbildung Operativer Funktionsdienst oder Intensivpflege und Anästhesie sowie über Berufserfahrung in diesen Bereichen • Sie zeichnen sich durch ein hohes Maß sozialer Kompetenz sowie Organisationsvermögen aus • Sie verfügen über methodisch-didaktisches Geschick sowie Unterrichtserfahrung Ihre Aufgaben • Planung, Durchführung und Evaluation der theoretischen und praktischen Ausbildung in den Bildungsgängen • selbständige Kursleitung nach Einarbeitung • Beratung und Begleitung der Auszubildenden in Theorie und Praxis • konstruktive Zusammenarbeit mit den Partnern der praktischen Ausbildung • Mitwirkung bei der Umsetzung und Weiterentwicklung lernfeldorientierter Curricula und handlungsorientierter Ausbildungskonzepte Kontakt Haben wir Ihr Interesse geweckt?
Restaurants, Kino, Einkauf, Waschstraße etc. durch Kooperation mit „Lokalerie“ Bike-Leasing für Arbeitnehmer Vergünstigungen bei KFZ-Versicherungen eine Vergütung nach AVR-Caritas eine vom Arbeitgeber mit über 5% finanzierte Altersversorgung der KZVK Sie bringen mit eine abgeschlossene Ausbildung zum Gesundheits- und Krankenpfleger, Gesundheits- und Kinderkrankenpfleger (m/w/d) oder Pflegefachmann (m/w/d) wünschenswert ist ein abgeschlossenes Studium Pflegemanagement bzw. eine abgeschlossene Weiterbildung zur Leitung einer Station oder die Bereitschaft diese zu absolvieren idealerweise Fachweiterbildung in der Anästhesie- und Intensivpflege Interesse an Führungsarbeit die Fähigkeit, Kollegen (m/w/d) und Mitarbeiter (m/w/d) zu motivieren prozessorientiertes und betriebswirtschaftliches Denken die Fähigkeit und die Bereitschaft zur konstruktiven interprofessionellen Zusammenarbeit Kreativität und Belastbarkeit, verbunden mit einer ausgeprägten Organisations- und Planungskompetenz das Interesse an einer langfristigen und erfolgreichen Zusammenarbeit Ihre Aufgaben den Stationsalltag gestalten, planen, steuern und organisieren Entwicklung und Prüfung der Pflegequalität die Bereitschaft zur interprofessionellen Zusammenarbeit eine enge Zusammenarbeit mit dem ärztlichen Dienst dynamisches Schnittstellenmanagement mit beteiligten Diensten und Abteilungen (Fachabteilung, Sekretariate, usw.)
Restaurants, Kino, Einkauf, Waschstraße etc. durch Kooperation mit „ Lokalerie “ Bike-Leasing für Arbeitnehmer Vergünstigungen bei KFZ-Versicherungen eine Vergütung nach AVR-Caritas eine vom Arbeitgeber mit über 5% finanzierte Altersversorgung der KZVK Sie bringen mit eine abgeschlossene Ausbildung zum Gesundheits- und Krankenpfleger, Gesundheits- und Kinderkrankenpfleger (m/w/d) oder Pflegefachmann (m/w/d) wünschenswert ist ein abgeschlossenes Studium Pflegemanagement bzw. eine abgeschlossene Weiterbildung zur Leitung einer Station oder die Bereitschaft diese zu absolvieren idealerweise Fachweiterbildung in der Anästhesie- und Intensivpflege Interesse an Führungsarbeit die Fähigkeit, Kollegen (m/w/d) und Mitarbeiter (m/w/d) zu motivieren prozessorientiertes und betriebswirtschaftliches Denken die Fähigkeit und die Bereitschaft zur konstruktiven interprofessionellen Zusammenarbeit Kreativität und Belastbarkeit, verbunden mit einer ausgeprägten Organisations- und Planungskompetenz das Interesse an einer langfristigen und erfolgreichen Zusammenarbeit Ihre Aufgaben den Stationsalltag gestalten, planen, steuern und organisieren Entwicklung und Prüfung der Pflegequalität die Bereitschaft zur interprofessionellen Zusammenarbeit eine enge Zusammenarbeit mit dem ärztlichen Dienst dynamisches Schnittstellenmanagement mit beteiligten Diensten und Abteilungen (Fachabteilung, Sekretariate, usw.)
Wochenende freiOption auf einen Dienstwagen + Tankkarte auch zur PrivatnutzungDeutschlandticket oder Fahrtkostenzuschuss möglichSchicht- und Wochenendzuschlägeakut...Gesundheitsprämie bis zu 1.200,- € pro Jahr möglichFort- und Weiterbildungsmöglichkeiten Mitarbeiter werben Mitarbeiter - Bonusprogramm bis zu 2.000,- € Das sind Ihre Aufgaben: Durchführung der Grund- und Behandlungspflege und Verabreichung von Medikamenten Erstellung und Anpassung individueller Pflegepläne sowie Pflegedokumentation und Berichtswesen Kontinuierliche Überwachung des Gesundheitszustands der Bewohner*innen und Einleitung von notwendigen Maßnahmen Das bringen Sie mit: Eine abgeschlossene Ausbildung zum Gesundheits- und Krankenpfleger (m/w/d), Altenpfleger (m/w/d) oder zur Krankenschwester/Krankenpfleger (m/w/d) oder ein Studium im pflegerischen Bereich Ein hohes Maß an Kommunikationsfähigkeit, Motivation und Engagement zeichnen Sie aus Sie haben Spaß und Freude am Umgang mit Menschen Haben wir Ihr Interesse geweckt?
Langfristige, sichere persönliche und berufliche Perspektive in einem modernen zukunftsgerichteten KlinikumPERSPEKTIVE | Lernen in Laptopklassen mit Literaturdatenbanken, Office Teams, Online-Formularen sowie vielfältige Entwicklungsmöglichkeiten über Fachpflegeausbildungen bis hin zum Studium in Bachelor- und MasterprogrammenVIELFALT | Abwechslungsreiche Praxiseinsätze in den Klinikabteilungen und bei festen Kooperationspartnern außerhalb des Klinikums (Einrichtung für Senioren, ambulante Intensivpflege dto.)ENGAGEMENT | Betreuung durch freigestellte Praxisanleiter und eine Ausbildungsvergütung gemäß dem Tarifvertrag für Auszubildende des öffentlichen Dienstes (TVAöD) ATTRAKTIVITÄT | Wohnmöglichkeit auf dem Klinikgelände, Mitarbeitervorteilsprogramme (regionale Einkaufsrabatte, Corporate Benefits Mitarbeitervorteilsprogramm) BALANCE | Region mit hohem Freizeitwert und guter Infrastruktur für Schule und Familie im Herzen der Metropolregionen Oberbayerns Ihre Aufgaben Du machst dich als Auszubildender vertraut mit den Strukturen verschiedenster Einrichtungen innerhalb / außerhalb einer Klinik, in denen professionelle Pflege angeboten wirdDu lernst, Menschen und deren Bezugspersonen in verschiedensten Situationen prozessorientiert zu begleiten, zu beraten und bei Krisen aktiv zu agierenDu lernst, als Pflegender die aktuelle Gesundheitssituation von Pflegeempfängern zu erfassen und präventive, kurative, rehabilitative oder palliative Pflegeinterventionen anzubietenDu lernst, auf Basis von Pflegediagnosen die Betreuungs- und Versorgungsabläufe zu planen, gestalten und zu evaluierenDu wirkst in interdisziplinären Betreuungs- und Behandlungsteams verantwortlich mitDu beobachtest und überwachst Patienten und nimmst körperliche, seelische und soziale Veränderungen wahr Unsere Erwartung an Sie Du bringst entweder einen Mittelschulabschluss in Kombination mit einer 2-jährigen abgeschlossenen Berufsausbildung oder einer 1-jährigen Pflegefachhelferausbildung, einen mittleren Bildungsabschluss oder eine fachgebundene / allgemeine Hochschulreife mitDu bist kommunikativ und empathisch und siehst wechselnde Situationen in der Arbeit nah am/mit Menschen als positive Herausforderung anDu bist ein Teamplayer, kannst aber ebenso Aufgaben alleine und eigenverantwortlich lösenDu kannst den dynamischen Prozessen im Gesundheitswesen mit Flexibilität, Ausdauer und einer positiven Grundeinstellung aber auch mit kritischem Denken begegnenDu erkennst lebenslange Lernstrategien, eine kontinuierliche Fort- und Weiterbildung sowie die Möglichkeiten eines Studiums als positive Perspektiven an Wir freuen uns auf Sie Bitte nutze für eine schnelle und unkomplizierte Bewerbung den "Jetzt bewerben" Button.
Langfristige, sichere persönliche und berufliche Perspektive in einem modernen zukunftsgerichteten KlinikumPERSPEKTIVE | Lernen in Laptopklassen mit Literaturdatenbanken, Office Teams, Online-Formularen sowie vielfältige Entwicklungsmöglichkeiten über Fachpflegeausbildungen bis hin zum Studium in Bachelor- und MasterprogrammenVIELFALT | Abwechslungsreiche Praxiseinsätze in den Klinikabteilungen und bei festen Kooperationspartnern außerhalb des Klinikums (Einrichtung für Senioren, ambulante Intensivpflege dto.)ENGAGEMENT | Betreuung durch freigestellte Praxisanleiter, SkillsLab und Fachpraxisräume ermöglichen das Lernen anhand realistisch simulierter Pflegesituationen und eine Ausbildungsvergütung gemäß dem Tarifvertrag für Auszubildende des öffentlichen Dienstes (TVAöD) ATTRAKTIVITÄT | Mitarbeitervorteilsprogramme (regionale Einkaufsrabatte, Corporate Benefits Mitarbeitervorteilsprogramm)BALANCE | Region mit hohem Freizeitwert und guter Infrastruktur für Schule und Familie im Herzen der Metropolregionen Oberbayerns Ihre Aufgaben Du machst dich als Auszubildender (m|w|d) vertraut mit den Strukturen verschiedenster Einrichtungen innerhalb / außerhalb einer Klinik, in denen professionelle Pflege angeboten wirdDu lernst, Menschen und deren Bezugspersonen in verschiedensten Situationen prozessorientiert zu begleiten, zu beraten und bei Krisen aktiv zu agierenDu lernst, als Pflegender (m|w|d) die aktuelle Gesundheitssituation von Pflegeempfängern zu erfassen und präventive, kurative, rehabilitative oder palliative Pflegeinterventionen anzubietenDu lernst, auf Basis von Pflegediagnosen die Betreuungs- und Versorgungsabläufe zu planen, gestalten und zu evaluierenDu wirkst in interdisziplinären Betreuungs- und Behandlungsteams verantwortlich mitDu beobachtest und überwachst Patienten und nimmst körperliche, seelische und soziale Veränderungen wahr Unsere Erwartung an Sie Du bringst entweder einen Mittelschulabschluss in Kombination mit einer 2-jährigen abgeschlossenen Berufsausbildung oder einer 1-jährigen Pflegefachhelferausbildung, einen mittleren Bildungsabschluss oder eine fachgebundene / allgemeine Hochschulreife mitDu bist kommunikativ und empathisch und siehst wechselnde Situationen in der Arbeit nah am / mit Menschen als positive Herausforderung anDu bist ein Teamplayer, kannst aber ebenso Aufgaben alleine und eigenverantwortlich lösenDu kannst den dynamischen Prozessen im Gesundheitswesen mit Flexibilität, Ausdauer und einer positiven Grundeinstellung aber auch mit kritischem Denken begegnenDu erkennst lebenslange Lernstrategien, eine kontinuierliche Fort- und Weiterbildung sowie die Möglichkeiten eines Studiums als positive Perspektiven an Wir freuen uns auf Sie Bitte nutze für eine schnelle und unkomplizierte Bewerbung den "Jetzt bewerben" Button.
Ihr Profil Das zeichnet Sie aus: Sie bringen eine dreijährige pflegerische Ausbildung mit und haben sich anschließend in der OP‑Pflege, Anästhesiepflege oder Intensivpflege (AINS) weiterqualifiziert. Ein abgeschlossenes Studium im Gesundheitswesen rundet Ihr Profil ab. Sie bringen ausgeprägte analytische und konzeptionelle Fähigkeiten, Organisationstalent und eine hohe Problemlösungskompetenz mit.
Ihr Profil Das zeichnet Sie aus: Sie bringen eine dreijährige pflegerische Ausbildung mit und haben sich anschließend in der OP‑Pflege, Anästhesiepflege oder Intensivpflege (AINS) weiterqualifiziert. Ein abgeschlossenes Studium im Gesundheitswesen rundet Ihr Profil ab. Sie bringen ausgeprägte analytische und konzeptionelle Fähigkeiten, Organisationstalent und eine hohe Problemlösungskompetenz mit.
Gesundheits- und Krankenpfleger, Pflegefachmann, Altenpfleger, Pflegefachkraft (mwd) Erfahrung im Bereich Viszeralchirurgie/Gastroenterologie wäre wünschenswert, ist aber nicht Voraussetzung Organisationsgeschick und Freude an einem breit gefächerten Aufgabengebiet Selbstständigkeit und Innovationsbereitschaft Gute EDV-Vorkenntnisse für eine EDV-gesteuerte Pflegedokumentation Engagement und Einsatzfreude in der Zusammenarbeit mit einem interdisziplinären Team und besondere Kommunikationsbereitschaft in Kontakt mit pflegeintensiven Menschen unter Einbindung der Angehörigen Eine positive Einstellung zu den christlichen Werten der Einrichtung Unser Angebot Eine vielseitige und anspruchsvolle Aufgabe in einem engagierten Team Strukturierte und individuelle Einarbeitung Eine leistungsgerechte Vergütung nach den Richtlinien für Arbeitsverträge in den Einrichtungen des Deutschen Caritasverbandes (AVR-C) Eine leistungsstarke betriebliche Altersvorsorge Interessante Entwicklungsmöglichkeiten (Fort- und Weiterbildungen, u. a. die Möglichkeit eines Studiums über die FOM-Hochschule im Rahmen des berufsbegleitenden Pflegestudienganges "Pflege Bachelor of Arts (B.A.)") Kostenlose betriebseigene Kinderbetreuung bei kurzfristigem Bedarf (KidsMobil) Kontakt Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!
Wir suchen examinierte Krankenpfleger (m/w/d) in Mönchengladbach Hallo, mein Name ist Jan, ich bin 23 Jahre jung und ein lebenslustiger Typ, der gerne das Leben genießt. Gerade habe ich mein duales Studium an der Hochschule für Finanzen abgeschlossen und arbeite nun Teilzeit im Finanzamt. Nebenbei belege ich einen Masterstudiengang in Köln.
Gesundheits- und Krankenpfleger, Pflegefachmann, Altenpfleger, Pflegefachkraft (mwd) Erfahrung im Bereich Viszeralchirurgie/Gastroenterologie wäre wünschenswert, ist aber nicht Voraussetzung Organisationsgeschick und Freude an einem breit gefächerten Aufgabengebiet Selbstständigkeit und Innovationsbereitschaft Gute EDV-Vorkenntnisse für eine EDV-gesteuerte Pflegedokumentation Engagement und Einsatzfreude in der Zusammenarbeit mit einem interdisziplinären Team und besondere Kommunikationsbereitschaft in Kontakt mit pflegeintensiven Menschen unter Einbindung der Angehörigen Eine positive Einstellung zu den christlichen Werten der Einrichtung Unser Angebot Eine vielseitige und anspruchsvolle Aufgabe in einem engagierten Team Strukturierte und individuelle Einarbeitung Eine leistungsgerechte Vergütung nach den Richtlinien für Arbeitsverträge in den Einrichtungen des Deutschen Caritasverbandes (AVR-C) Eine leistungsstarke betriebliche Altersvorsorge Interessante Entwicklungsmöglichkeiten (Fort- und Weiterbildungen, u. a. die Möglichkeit eines Studiums über die FOM-Hochschule im Rahmen des berufsbegleitenden Pflegestudienganges "Pflege Bachelor of Arts (B.A.)") Kostenlose betriebseigene Kinderbetreuung bei kurzfristigem Bedarf (KidsMobil) Kontakt Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!
Das erwartet Sie: ein strukturierter Einarbeitungsprozessattraktive Rahmenbedingungen für Fort- und Weiterbildungensinnstiftende Aufgaben im größten Ordensspital Österreichslebendiges Netzwerk mit persönlicher und wertschätzender Kultur Ihr Profil: Diplom im gehobenen Dienst für Gesundheits- und Krankenpflege bzw. abgeschlossenes Studium Gesundheits- und Krankenpflege
Das erwartet Sie: ein strukturierter Einarbeitungsprozessattraktive Rahmenbedingungen für Fort- und Weiterbildungensinnstiftende Aufgaben im größten Ordensspital Österreichslebendiges Netzwerk mit persönlicher und wertschätzender Kultur Ihr Profil: Diplom im gehobenen Dienst für Gesundheits- und Krankenpflege bzw. abgeschlossenes Studium für Gesundheits- und Krankenpflege
Das erwartet Sie: ein strukturierter Einarbeitungsprozessattraktive Rahmenbedingungen für Fort- und Weiterbildungensinnstiftende Aufgaben im größten Ordensspital Österreichslebendiges Netzwerk mit persönlicher und wertschätzender Kultur Ihr Profil: Diplom im gehobenen Dienst für Gesundheits- und Krankenpflege bzw. abgeschlossenes Studium für Gesundheits- und Krankenpflege
Das erwartet Sie: ein strukturierter Einarbeitungsprozessattraktive Rahmenbedingungen für Fort- und Weiterbildungensinnstiftende Aufgaben im größten Ordensspital Österreichslebendiges Netzwerk mit persönlicher und wertschätzender Kultur Ihr Profil: Diplom im gehobenen Dienst für Gesundheits- und Krankenpflege bzw. abgeschlossenes Studium für Gesundheits- und Krankenpflege
Das erwartet Sie: ein strukturierter Einarbeitungsprozessattraktive Rahmenbedingungen für Fort- und Weiterbildungensinnstiftende Aufgaben im größten Ordensspital Österreichslebendiges Netzwerk mit persönlicher und wertschätzender Kultur Ihr Profil: Diplom im gehobenen Dienst für Gesundheits- und Krankenpflege bzw. abgeschlossenes Studium für Gesundheits- und Krankenpflege
Das erwartet Sie: ein strukturierter Einarbeitungsprozessattraktive Rahmenbedingungen für Fort- und Weiterbildungensinnstiftende Aufgaben im größten Ordensspital Österreichslebendiges Netzwerk mit persönlicher und wertschätzender Kultur Ihr Profil: Diplom im gehobenen Dienst für Gesundheits- und Krankenpflege bzw. abgeschlossenes Studium für Gesundheits- und Krankenpflege
Das erwartet Sie: ein strukturierter Einarbeitungsprozessattraktive Rahmenbedingungen für Fort- und Weiterbildungensinnstiftende Aufgaben im größten Ordensspital Österreichslebendiges Netzwerk im persönlicher und wertschätzender Kultur Ihr Profil: Diplom im gehobenen Dienst für Gesundheits- und Krankenpflege bzw. abgeschlossenes Studium Gesundheits- und Krankenpflege
Das erwartet Sie: ein strukturierter Einarbeitungsprozessattraktive Rahmenbedingungen für Fort- und Weiterbildungensinnstiftende Aufgaben im größten Ordensspital Österreichslebendiges Netzwerk mit persönlicher und wertschätzender Kultur Ihr Profil: Diplom im gehobenen Dienst für Gesundheits- und Krankenpflege bzw. abgeschlossenes Studium Gesundheits- und Krankenpflege Die operative Sonderklasse ist eine interdisziplinär geführte Bettenstation mit 32 Sonderklasse-Betten, der Fächer Orthopädie, Dermatologie, Unfallchirurgie, Urologie, HNO.
Das erwartet Sie: ein strukturierter Einarbeitungsprozessattraktive Rahmenbedingungen für Fort- und Weiterbildungensinnstiftende Aufgaben im größten Ordensspital Österreichslebendiges Netzwerk mit persönlicher und wertschätzender Kultur Ihr Profil: Diplom im gehobenen Dienst für Gesundheits- und Krankenpflege bzw. abgeschlossenes Studium für Gesundheits- und Krankenpflege Die allg. Station der IV. Internen-Abteilung mit rund 33 Betten betreut Patienten mit nephrologischen und allgemein internistischen Erkrankungen.
Ihr Aufgabengebiet: Pflege und Betreuung von Patient*innen mit internistischen Erkrankungen Ihr Profil: Diplom im gehobenen Dienst für Gesundheits- und Krankenpflege bzw. abgeschlossenes Studium der für Gesundheits- und Krankenpflege
Das erwartet Sie: ein strukturierter, gut organisierter Einarbeitungsprozessattraktive Möglichkeiten zur Fort- und Weiterbilungsinnstiftende Aufgaben im größten Ordensspital Österreichs, wo Menschlichkeit und medizinische Qualität Hand in Hand gehenlebendiges Netzwerk mit gelebter Teamkultur, gegenseitiger Unterstützung und einem respektvollen, wertschätzenden Miteinander Ihr Profil: abgeschlossenes Studium für Gesundheits- und Krankenpflege bzw. Diplom im gehobenen Dienst für Gesundheits- und Krankenpflege Interesse im Bereich der Patientenberatung und sehr gute kommunikative Fähigkeitenabsolvierte Weiterbildung für die Diabetesberatung bzw. die Bereitschaft dazu diese zu absolvierenerste Berufserfahrung im Bereich erwünscht
Ihr Profil: Diplom im gehobenen Dienst für Gesundheits- und Krankenpflege bzw. abgeschlossenes Studium der Gesundheits- und Krankenpflege
MD, Gesundheitsamt Berufsgenossenschaft, Arbeits- und Brandschutz) Erhebung der IQS-Daten mit Pflegefachkräften und Pflegedienstleitung Teilnahme an internen und externen Qualitätszirkeln Ihr Profil Abgeschlossene Ausbildung als Gesundheits- und Krankenpfleger, Pflegefachmann, Pflegefachfrau, Krankenschwester, Krankenpfleger, Altenpfleger (mwd) Weiterbildung als Qualitätsbeauftragter mwd in der Pflege oder abgeschlossenes Studium im Bereich Pflegemanagement, Qualitätsmanagement oder Gesundheitswesen Erfahrung im Qualitätsmanagement, Risikomanagement und Beschwerdemanagement Kenntnisse in der Qualitätssicherung in der vollstationären Pflege Kommunikationsstärke im interdisziplinären Team Verantwortungsbewusstsein, Selbstständigkeit und Eigeninitiative Positive Einstellung zu den christlichen Werten des Unternehmens Unser Angebot attraktive Vergütung nach AVR-C / AVR Caritas Leistungsstarke betriebliche Altersvorsorge (KZVK) Umfangreiche Fort- und Weiterbildungsangebote Jobbike-Leasing kostenfreie Kindernotbetreuung (KidsMobil) Kontakt Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!
Vitalwerte messen, Mobilisation)Dokumentation und Mitarbeit bei VisitenAssistenz im Alltag der Pflege Die tatsächlichen Aufgaben hängen vom jeweiligen Einsatzbereich und deinem Studienfortschritt ab. Diese legen wir dann gemeinsam fest. Das bringst du mit: Studium der Gesundheits- und Krankenpflege im 3. Semester oder höherBereitschaft für WochenenddiensteInteresse an der Zusammenarbeit in einem multiprofessionellen Team Das erwartet dich: Flexibilität: Arbeitszeiten, die zu deinem Studium passenEinblick in verschiedene Fachbereiche und BerufsgruppenWertschätzende Teamkultur, attraktive MitarbeiterInnen-Benefits und Teilnahme Veranstaltungen des KlinikumsNetzwerk und Austausch mit anderen Studierenden sowie MitarbeiterInnen unterschiedlicher Berufsgruppen
MD, Gesundheitsamt Berufsgenossenschaft, Arbeits- und Brandschutz) Erhebung der IQS-Daten mit Pflegefachkräften und Pflegedienstleitung Teilnahme an internen und externen Qualitätszirkeln Ihr Profil Abgeschlossene Ausbildung als Gesundheits- und Krankenpfleger, Pflegefachmann, Pflegefachfrau, Krankenschwester, Krankenpfleger, Altenpfleger (mwd) Weiterbildung als Qualitätsbeauftragter mwd in der Pflege oder abgeschlossenes Studium im Bereich Pflegemanagement, Qualitätsmanagement oder Gesundheitswesen Erfahrung im Qualitätsmanagement, Risikomanagement und Beschwerdemanagement Kenntnisse in der Qualitätssicherung in der vollstationären Pflege Kommunikationsstärke im interdisziplinären Team Verantwortungsbewusstsein, Selbstständigkeit und Eigeninitiative Positive Einstellung zu den christlichen Werten des Unternehmens Unser Angebot attraktive Vergütung nach AVR-C / AVR Caritas Leistungsstarke betriebliche Altersvorsorge (KZVK) Umfangreiche Fort- und Weiterbildungsangebote Jobbike-Leasing kostenfreie Kindernotbetreuung (KidsMobil) Kontakt Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!
Das erwartet Sie: ein strukturierter Einarbeitungsprozessattraktive Rahmenbedingungen für Fort- und Weiterbildungensinnstiftende Aufgaben im größten Ordensspital Österreichslebendiges Netzwerk mit persönlicher und wertschätzender Kultur Ihr Profil: Diplom im gehobenen Dienst für Gesundheits- und Krankenpflege bzw. abgeschlossenes Studium Gesundheits- und KrankenpflegeAbgeschlossene Sonderausbildung OP-Pflege bzw. Bereitschaft diese zu absolvieren
Ihr Arbeitsplatz befindet sich in unmittelbarer Nähe zu den Lehrräumen, um eine enge Abstimmung mit dem Pädagogen-Team zu gewährleisten.Abgeschlossenes Studium Pflegepädagogik oder Abgeschlossenes Studium Erwachsenenbildung mit hinreichenden Zusatzqualifikationen Praxisanleiter und Qualitätsmanagement Berufsausbildung Gesundheits- und Krankenpflege bzw.
Ihr Arbeitsplatz befindet sich in unmittelbarer Nähe zu den Lehrräumen, um eine enge Abstimmung mit dem Pädagogen-Team zu gewährleisten.Abgeschlossenes Studium Pflegepädagogik oder Abgeschlossenes Studium Erwachsenenbildung mit hinreichenden Zusatzqualifikationen Praxisanleiter und Qualitätsmanagement Berufsausbildung Gesundheits- und Krankenpflege bzw.
Das erwartet Sie: ein strukturierter Einarbeitungsprozessattraktive Rahmenbedingungen für Fort- und Weiterbildungensinnstiftende Aufgaben im größten Ordensspital Österreichslebendiges Netzwerk mit persönlicher und wertschätzender Kultur Ihr Profil: Diplom im gehobenen Dienst für Gesundheits- und Krankenpflege bzw. abgeschlossenes Studium Gesundheits- und KrankenpflegeFlexibilität sowie Bereitschaft zur Übernahme von Bereitschaftsdiensten (werktags von 16:00 bis 06:00 Uhr sowie an Wochenenden und Feiertagen)
Ihr Plus bei uns Unbefristete Anstellung bei einem erfahrenen und zukunftssicheren Träger Tarifvertrag: Attraktives Vergütungspaket nach AVR Caritas mit Jahressonderzahlungen und Zulagen, Betriebliche Altersvorsorge, Kranken- und Rentenzusatzversicherung Gesundheitsförderung durch umfangreiche (Online-)Fitness-, Wellness- & Ernährungsangebote (EGYM Wellpass Netzwerk) und Bike Leasing Vielfältiges Fort- und Weiterbildungsangebot Nice-To-Have: Gutschein fürs Einspringen, kostenlose Mitarbeiterparkplätze vor Ort, Mitarbeiterrabatte über verschiedene Vorteilsportale, gute Anbindung mit den öffentlichen Verkehrsmitteln, Mitarbeiterevents Pflegen Sie mit uns Planung, Durchführung und Dokumentation ganzheitlicher, aktivierender Pflege Schaffung einer wohnlichen Atmosphäre für unsere Bewohner*innen Enge Zusammenarbeit mit allen Bereichen der Einrichtung sowie mit behandelnden Ärzt*innen und Dienstleistern Kontaktpflege zu Bezugspersonen und Betreuer*innen Damit können Sie uns begeistern Abgeschlossene Berufsausbildung in der Altenpflege, Gesundheits- und Krankenpflege, als Krankenschwester bzw. als examinierte Pflegefachkraft / PFK (m|w|d) oder ein abgeschlossenes Studium im Bereich Pflege Idealerweise erste Berufserfahrung als Pflegefachfrau / Pflegefachmann oder Pflegekraft (m|w|d) Freundliches, empathisches Auftreten, eine strukturierte Arbeitsweise und Zuverlässigkeit Das sind wir Mehr als 3.000 Mitarbeitende in den Bundesländern Hessen, Rheinland-Pfalz und Nordrhein-Westfalen, an mehr als 25 Standorten – das ist die Katharina Kasper Gruppe.
Gesundheits- und Krankenpfleger, Pflegefachmann, Altenpfleger oder Pflegefachkraft (mwd) Erfahrung im Bereich Unfallchirurgie wäre wünschenswert, ist aber nicht Voraussetzung Sie arbeiten gern teamorientiert, besitzen Organisationsgeschick und haben Freude an einem breit gefächerten Aufgabengebiet Sie nehmen verantwortungsbewusst Ihre Aufgaben wahr Sie zeigen Innovationsbereitschaft EDV-Kenntnisse für eine digitale Pflegedokumentation Sie arbeiten gern in einem interdisziplinären Team Sie haben eine positive Einstellung zu den christlichen Werten der Einrichtung Unser Angebot Attraktive Vergütung nach AVR Caritas (AVR-C) Betriebliche Altersvorsorge Eine vielseitige und anspruchsvolle Aufgabe in einem engagierten Team Strukturierte und individuelle Einarbeitung Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten, u. a. die Möglichkeit eines Studiums über die FOM-Hochschule im Rahmen des berufsbegleitenden Pflegestudienganges "Angewandte Pflegewissenschaften Bachelor of Arts (B.A.)"
Ihre Aufgaben: Stellvertretung der OP-Pflegeleitung im täglichen Betrieb, Organisation und Personalführung Sicherstellung der patienten- und risikoorientierten Versorgung während elektiver, notfallmäßiger, Notfall- und ambulant durchgeführter Operationen Sicherstellung der Einhaltung von Hygiene-, Sicherheits- und Qualitätsstandards Zusammenarbeit mit Ärzten, Pflegefachpersonen, Verwaltung und Qualitätsmanagement Instrumentation und Post-OP-Management nach Bedarf Mitarbeit in der Organisationsentwicklung, Prozessoptimierung und Innovationen im OP-Bereich Mitwirkung bei der Fort- und Weiterbildung des Teams Ihr Engagement – das bringen Sie mit: Staatlich geprüfte/r Gesundheits- und Krankenpfleger/in (Krankenpfleger/in) oder vergleichbare Pflegeausbildung Abgeschlossene Weiterbildung oder Studium im Bereich Pflege, idealerweise mit OP-Erfahrung Teamfähigkeit, Sorgfalt und Zuverlässigkeit Gute Kenntnisse des MS Office Ein freundliches Auftreten und Einfühlungsvermögen Lust, Neues zu lernen und Verantwortung zu übernehmen Unsere Stärken als Arbeitgeber: Eine interessante Tätigkeit und eine strukturierte Einarbeitung Ein freundliches, hilfsbereites Team, das dich Schritt für Schritt begleitet einen mit neuester Technik ausgestatteten und modernen Arbeitsplatz attraktive Arbeitsbedingungen durch die Tarifanwendung des TV-Ä VKA eine tariflich geregelte, betriebliche Altersversorgung bei der ZVK-Wiesbaden ein kostenfreies JobTicket für das gesamte RMV-Gebiet gute Erreichbarkeit mit den öffentlichen Verkehrsmitteln Erleben Sie bei uns, dass Ihr Engagement gesehen wird.
Gesundheits- und Krankenpfleger, Pflegefachmann, Altenpfleger oder Pflegefachkraft (mwd) Erfahrung im Bereich Unfallchirurgie wäre wünschenswert, ist aber nicht Voraussetzung Sie arbeiten gern teamorientiert, besitzen Organisationsgeschick und haben Freude an einem breit gefächerten Aufgabengebiet Sie nehmen verantwortungsbewusst Ihre Aufgaben wahr Sie zeigen Innovationsbereitschaft EDV-Kenntnisse für eine digitale Pflegedokumentation Sie arbeiten gern in einem interdisziplinären Team Sie haben eine positive Einstellung zu den christlichen Werten der Einrichtung Unser Angebot Attraktive Vergütung nach AVR Caritas (AVR-C) Betriebliche Altersvorsorge Eine vielseitige und anspruchsvolle Aufgabe in einem engagierten Team Strukturierte und individuelle Einarbeitung Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten , u. a. die Möglichkeit eines Studiums über die FOM-Hochschule im Rahmen des berufsbegleitenden Pflegestudienganges "Angewandte Pflegewissenschaften Bachelor of Arts (B.A.)"
Optional in Kombination mit einer Beschäftigung als Pflegefachkraft (m/w/d) für ein höheres Stundendeputat.Sie haben eine abgeschlossene Ausbildung als Altenpfleger*inGesundheits- und Krankenpfleger*inPflegefachfrau / Pflegefachmann (w/d/m)Außerdem haben Sie die Weiterbildung zur Praxisanleitung in der Pflege abgeschlossen oder Sie haben die Bereitschaft diese zu absolvierenIdeal, aber kein Muss: abgeschlossenes Studium der Pflegepädagogik oder PflegewissenschaftEine leistungsgerechte Vergütung nach AVR Diakonie Deutschlan Bei Rückfragen wenden Sie sich gerne an: Sabina Oswald | Recruiting | Personalabteilung Tel.: 0761/31917650 Mail: sabina.oswald@stadtmission-freiburg.de